El periodista Diego Urrea volvió a poner bajo la lupa a Caracol Televisión tras relatar públicamente una serie de situaciones que, según su versión, vivió mientras trabajaba en el programa ‘Séptimo Día’. Sus declaraciones han reactivado el debate sobre presunto acoso laboral dentro de uno de los formatos periodísticos más vistos del país.
Urrea sostiene que durante su permanencia en el equipo habría sido víctima de un ambiente laboral hostil y de presuntas conductas de hostigamiento por parte de una directiva del programa. Las afirmaciones han generado discusión en redes sociales y en el entorno del periodismo colombiano, aunque hasta el momento no existe una decisión judicial que confirme los hechos denunciados.
Periodista Diego Urrea denuncia acoso laboral en Séptimo Día de Caracol Televisión
De acuerdo con lo expuesto por el comunicador, la situación que vivió en el programa habría escalado a niveles críticos de estrés laboral. Urrea afirma que en septiembre de 2022 sufrió un episodio de salud delicado, un accidente cerebrovascular transitorio, el cual relaciona con la presión emocional y laboral que experimentaba en ese momento.
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En su relato, el periodista también asegura que, incluso durante el proceso de atención médica, habría existido contacto indirecto relacionado con exigencias laborales, un hecho que ha sido ampliamente comentado en el debate digital, aunque no ha sido corroborado por otras fuentes independientes.
Tras su recuperación, Urrea sostiene que su entorno laboral se volvió más complejo, con la apertura de procesos internos que él califica como injustificados. Según su versión, logró demostrar su inocencia frente a esos señalamientos, pero afirma que el impacto emocional ya estaba hecho.
Uno de los puntos más sensibles de su denuncia está relacionado con su salida de Caracol Televisión. Urrea afirma que fue trasladado a otra área del canal y posteriormente desvinculado tras ser citado a un proceso de salida en el que, según su relato, sintió presión para firmar documentos de forma inmediata.
El periodista asegura que la situación incluyó un trato que considera desproporcionado, al ser escoltado fuera de las instalaciones tras su negativa a firmar en ese momento. Estas afirmaciones hacen parte de su testimonio y no han sido confirmadas oficialmente por la empresa.
Asimismo, Urrea sostiene que su desvinculación estaría relacionada con tensiones internas derivadas de su paso por ‘Séptimo Día’, lo que, según él, evidenciaría la persistencia del conflicto dentro de la estructura del canal.
El escándalo de acoso sexual y laboral de Caracol Televisión
Las declaraciones del periodista se suman a un momento de alta sensibilidad para Caracol Televisión, que ha enfrentado recientemente cuestionamientos públicos y revisiones institucionales por parte del Ministerio de Trabajo tras denuncias relacionadas con presunto acoso laboral en entornos de la industria de medios.
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Estas inspecciones han abierto un debate más amplio sobre las condiciones laborales en el sector periodístico en Colombia, especialmente en espacios de alta exigencia informativa como los programas de investigación
Hasta el momento, Caracol Televisión no ha emitido una respuesta pública específica frente a las declaraciones recientes de Diego Urrea, aunque en otros casos relacionados ha señalado que adelanta procesos internos para revisar este tipo de situaciones.
Su testimonio, aún sin resolución judicial, se suma a otras voces que en los últimos meses han hablado de presuntas dificultades en entornos laborales de medios de comunicación, alimentando un debate que sigue abierto sobre límites, jerarquías y bienestar en las redacciones.
