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Colombia
Más de 1.600 madres comunitarias se suman a la planta del Icbf
La vinculación como trabajadoras oficiales marca un giro histórico en la política de cuidado infantil y avanza en la eliminación progresiva de la tercerización en la educación inicial pública.
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Colprensa
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Viernes, 30 de Enero de 2026

Más de 1.600 madres comunitarias fueron incorporadas oficialmente a la planta del Instituto Colombiano de Bienestar Familiar (ICBF), en lo que el Gobierno calificó como un paso histórico para dignificar el trabajo de cuidado y fortalecer la educación inicial pública en el país.

La medida convierte a estas mujeres en las primeras trabajadoras oficiales del ICBF bajo esta modalidad, tras aceptar y firmar su vinculación permanente, en desarrollo del Decreto 1398 y la Ley 2466 de 2025, normas que buscan superar los esquemas de tercerización que han caracterizado durante décadas el trabajo comunitario en la atención a la primera infancia.

“La meta es clara: que el Bienestar Familiar garantice derechos con profesionales de planta, sin intermediación ni precarización laboral”, afirmó la directora del ICBF, Astrid Cáceres. “Hoy más de mil madres ya están vinculadas de manera permanente y definitiva al Instituto, y este proceso continuará de forma gradual”, añadió.


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El Gobierno presentó la decisión como parte de una política más amplia de reconocimiento al trabajo de cuidado, tradicionalmente feminizado y subvalorado, y como un componente estructural de su apuesta por fortalecer la educación inicial desde lo público.

Las madres comunitarias han sido durante décadas una pieza clave en la atención, protección y formación de niñas y niños en todo el territorio nacional, especialmente en zonas rurales y barrios populares, aunque bajo esquemas laborales inestables y con limitadas garantías.

Según el ICBF, la incorporación progresiva a la planta no solo mejora las condiciones laborales de las cuidadoras, sino que también fortalece la calidad, continuidad y responsabilidad institucional de los servicios de educación inicial.

El Insituto confía en que este proceso de incorporación de las madres comunitarias continúe en los próximos años, con el objetivo de erradicar de manera definitiva la tercerización en el sistema y consolidar un modelo de atención basado en empleo digno y derechos laborales plenos.

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